Actualités - A savoir égalementLes 6 facteurs négatifs sur la qualité de vie au travail
01/04/2018 Quels liens y a-t-il entre travail et bien-être psychologique ? Quels sont les facteurs de risque ou d’épanouissement au travail ? Quels sont les métiers les plus favorables et les moins favorables au bien-être des salariés ? Dans une récente étude, la Dares répond à ces questions à partir des résultats l’enquête 2016 "Conditions de travail et risques psychosociaux" (CT-RPS). Les facteurs impactant la qualité de vie au travail L’étude retient six facteurs négatifs. Il s’agit : de la pénibilité physique ; des contraintes d’organisation ; de l’intensité du travail ; des conflits éthiques (devoir faire des choses qu’on désapprouve, etc.) ; de la demande émotionnelle (être au contact de personnes en situation de détresse, etc.) ; de l’insécurité de la situation de travail (notamment crainte d’être licencié dans l’année).
Source : Dares |
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